Президент Фармонлари ва қарорлари
|
Ўзбекистон Республикаси Президентининг фармонлари |
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
Ўзбекистон Республикасини янада ривожлантириш бўйича Ҳаракатлар стратегияси тўғрисида. |
|
||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
Профессионал таълим тизимини янада такомиллаштиришга доир қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида |
|
||
|
|
|||
|
“Иш ҳақи, пенсиялар, стипендиялар ва нафақалар миқдорини ошириш тўғрисида” |
|
||
|
|
|||
|
Инсон ҳуқуқлари бўйича Ўзбекистон Республикасининг Миллий стратегиясини тасдиқлаш тўғрисида |
|
||
|
Миллий қонунчилик базасини комплекс тизимлаштириш чора-тадбирлари тўғрисида |
|
||
|
|
|||
|
|
|||
|
2022 — 2026 йилларга мўлжалланган Янги Ўзбекистоннинг тараққиёт стратегияси тўғрисида |
|
||
|
|
|||
|
“Янги ўзбекистон маъмурий ислоҳотларини амалга ошириш чора-тадбирлари тўғрисида” |
|
||
|
|
|||
|
|
|||
|
|
|||
|
2023 йил 8 май |
ПФ-67-сон |
||
|
2023 йил 1 июн |
ПФ-82-сон |
||
|
2023 йил 12 июн |
ПФ-91-сон |
||
|
2023 йил 12 июн |
ПФ-93-сон |
||
|
2023 йил 22 декабр |
ПФ-213 |
||
|
2024 йил 21 феврал |
ПФ-37-сон |
||
|
Ўзбекистон Республикаси Президентининг қарорлари |
|||
|
2007 йил 6 апрел |
ПҚ-616-сон |
||
|
2009 йил 30 декабр |
ПҚ-1251-сон |
||
|
2017 йил 6 май |
ПҚ-2960-сон |
||
|
2017 йил 24 май |
ПҚ-3001-сон |
||
|
Аҳолининг кам таъминланган қатламларини қўллаб-қувватлашга оид қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида |
2017 йил 12 сентябр |
ПҚ-3268-сон |
|
|
2018 йил 3 феврал |
ПҚ-3504-сон |
||
|
2018 йилда аҳоли бандлигига кўмаклашиш давлат дастурини амалга ошириш чора-тадбирлари тўғрисида. |
2018 йил 3 феврал |
ПҚ-3506-сон |
|
|
2018 йил 5 март |
ПҚ-3584-сон |
||
|
2018 йил 28 май |
ПҚ-3743-сон |
||
|
2018 йил 30 май |
ПҚ-3755-сон |
||
|
2018 йил 11 июн |
ПҚ-3782-сон |
||
|
2018 йил 5 июл |
ПҚ-3839-сон |
||
|
2018 йил 14 июл |
ПҚ-3856-сон |
||
|
2018 йил 20 август |
ПҚ-3913-сон |
||
|
2018 йил 7 ноябр |
ПҚ-4008-сон |
||
|
2018 йил 26 декабр |
ПҚ-4086-сон |
||
|
2019 йил 31 октябр |
ПҚ-4502-сон |
||
|
2020 йил 18 май |
ПҚ-4716-сон |
||
|
2021 йил 11 январ |
ПҚ-4940-сон |
||
|
2021 йил 28 апрел |
ПҚ-5094-сон |
||
|
“Ишчи касблар бўйича кадрларни тайёрлаш тизимини янада такомиллаштириш чора-тадбирлари тўғрисида” |
2021 йил 8 июн |
ПҚ-5140-сон |
|
|
2021 йил 30 июл |
ПҚ-5205-сон |
||
|
2021 йил 3 декабр |
ПҚ-31-сон |
||
|
2022 йил 1 март |
ПҚ-149 |
||
|
2022 йил 21 апрел |
ПҚ-214-сон |
||
|
2022 йил 6 июл |
ПҚ-307 |
||
|
2022 йил 30 август |
ПҚ-366-сон |
||
|
2022 йил 21 сентябр |
ПҚ-376-сон |
||
|
2023 йил 25 январ |
ПҚ-18-сон |
||
|
“Касаначиликни янада ривожлантиришга оид қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида” |
2023 йил 23 феврал |
ПҚ-70-сон |
|
|
2024 йилда янги иш ўринларини ташкил этиш ва аҳоли бандлигига кўмаклашиш дастури тўғрисида |
2024 йил 9 январ |
ПҚ-7-сон |
|
| Камбағалликни қисқартириш ва бандлик соҳасида давлат сиёсатини такомиллаштириш ва самарадорликни ошириш чора-тадбирлари тўғрисида |
2024 йил 07 октябрь | ПҚ-347 | |
Ўзбекистон Республикаси Президентининг “Меҳнат миграцияси жараёнларини такомиллаштириш ҳамда хорижда вақтинча
меҳнат фаолиятини амалга ошираётган шахсларни қўллаб-қувватлашга доир қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида”ги Фармони эълон қилинди.
Kамбағалликни қисқартиришда тадбиркорлик субъектлари билан ўзаро манфаатли ҳамкорлик ўрнатишга қаратилган чора-тадбирлар тўғрисида
Аҳолини ҳунармандчиликка жалб қилиш ва ҳунармандчилик фаолиятини ривожлантириш учун қулай шарт-шароитлар яратиш чора-тадбирлари тўғрисида
Аҳолига сифатли ижтимоий хизмат ва ёрдам кўрсатиш ҳамда унинг самарали назорат тизимини йўлга қўйиш бўйича комплекс чора-тадбирлар тўғрисида
ЯНГИ ТАҲРИРДАГИ ЎЗБЕКИСТОН РЕСПУБЛИКАСИ КОНСТИТУЦИЯСИНИ АМАЛГА ОШИРИШ БЎЙИЧА БИРИНЧИ НАВБАТДАГИ ЧОРА-ТАДБИРЛАР ТЎҒРИСИДА
Ёшларнинг бандлигига кўмаклашиш ҳамда уларни доимий иш билан таъминлашга оид қўшимча чора-тадбирлар тўгғрисида
Касаначиликни янада ривожлантиришга оид қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида
Республика ижро этувчи ҳокимият органлари фаолиятини самарали йўлга қўйишга доир биринчи навбатдаги ташкилий чора-тадбирлар тўғрисида
Оилавий тадбиркорликни ривожлантириш дастурларини қўллаб-қувватлаш бўйича қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида
