Vazirlar Mahkamasi huzuridagi elektr energiyasi, neft mahsulotlari va gazdan foydalanishni nazorat qilish inspeksiyasi

Mazkur attestatsiya rahbar kadrlarning kasbiy malakasi va amaliy koʻnikmalarini baholash, shuningdek, ularning egallab turgan lavozimiga muvofiqligini aniqlash maqsadida tashkil etildi.

Attestatsiya jarayonlari, ochiqlik va shaffoflik tamoyillari asosida oʻtkazilib, 55 nafar rahbar xodimning kasbiy bilimi, shaxsiy va kasbiy kompetensiyasi, boshqaruv qobiliyati, strategik fikrlashi, umumiy dunyoqarashi hamda qonunchilik va sohaga oid meʼyoriy hujjatlarni bilish darajasi atroflicha baholandi.

❗️Ma’lumot uchun: 2025-yilda Energetika vazirligi va Yoqilg‘i-energetika sohasi kadrlarini qayta tayyorlash va ularning malakasini oshirish markazi hamkorligida Toshkent shahar elektr tarmoqlari korxonalarining rahbar, o‘rinbosar hamda bosh muhandislari uchun malaka oshirish o‘quv-kurslari tashkil etilgan (https://t.me/minenergy_uz/17884).

Natijaga koʻra, 16 nafar rahbar xodim (29 foiz) lavozimiga loyiq deb topildi, 22 nafari (40 foiz) 6 oydan soʻng qayta attestatsiyadan oʻtish sharti bilan lavozimiga loyiq deb hisoblandi. Shuningdek, 17 nafar rahbar xodim (31 foiz) egallab turgan lavozimiga noloyiq deb topilib, ularning oʻrniga yuqori salohiyatga, yetarli bilim va zamonaviy boshqaruv qobiliyatiga ega boʻlgan eng munosib kadrlarni tanlab olish boʻyicha tegishli chora-tadbirlar belgilandi.

Attestatsiya komissiyasi takliflariga asosan, rahbar xodimlar malakasini oshirish uchun asosiy yoʻnalishlar qayta koʻrib chiqildi. Jumladan, soha uchun kadrlar tayyorlash va ularning malakasini oshirish tizimini tubdan takomillashtirish, istiqbolli kadrlar zaxirasini shakllantirish, shuningdek, har bir rahbar nomzod uchun alohida shaxsiy rivojlanish rejalarini ishlab chiqish asosiy vazifalar sifatida belgilandi.

Mazkur chora-tadbirlar elektr taʼminoti sohasida samarali boshqaruvni taʼminlash, xizmat sifati va ishonchliligini oshirishga xizmat qiladi.