Рассмотрены предложения по совершенствованию системы управления водными ресурсами

Сегодня в стране действует более 50 тысяч километров оросительных сетей, 1,6 тысячи насосных станций и свыше 10 тысяч гидротехнических сооружений. В последние годы предпринимаются системные шаги по реформированию водного хозяйства, модернизации ирригационной инфраструктуры и повышению эффективности водопользования. Вместе с тем в работе нижнего звена системы сохраняется ряд вопросов, требующих комплексного подхода – прежде всего в части повышения эффективности обслуживания, прозрачности расчётов и обеспечения финансовой устойчивости организаций.

В ходе презентации рассмотрены меры по дальнейшему углублению процессов цифровизации и совершенствованию механизмов управления в отрасли.

Через информационную платформу «Suv hisobi» будет точно рассчитываться объем использованной воды и в электронном виде доводиться до сведения потребителей. Эта система позволит сократить влияние человеческого фактора в расчётах, устранить излишнюю бумажную работу и повысить эффективность использования ресурсов.

Для обеспечения точности данных будет налажена интеграция с платформой «Цифровое сельское хозяйство». Благодаря этому информация об орошаемых землях, видах посевов и водных лимитах будет автоматически обновляться.

Кроме того, для объединения всех отраслевых данных в единую систему будет создан Центр цифровизации и мониторинга водного хозяйства при Министерстве водного хозяйства. Центр будет анализировать информацию по водному балансу, насосным станциям и расходу воды, создавая условия для автоматизации процессов принятия решений.

В дальнейшем вопросами цифровизации водного хозяйства будет заниматься отдельный заместитель министра, ответственный за внедрение современных цифровых решений.

В отрасли создается информационная система «Государственный водный кадастр». Через нее данные о водных ресурсах будут собираться из соответствующих министерств и ведомств и формироваться в единой базе. Это, в свою очередь, упростит процесс обмена информацией и сократит практику ведения бумажной отчетности. Полноценный запуск системы запланирован на апрель 2026 года.

Также обсуждены вопросы совершенствования системы оказания услуг подачи воды на низовом уровне. Исходя из потребностей и сезонных условий служб, в них будет внедрена гибкая система управления штатами. Эффективность служб будет оцениваться на основе KPI-показателей.

С 2026 года система материального стимулирования сотрудников будет напрямую связана с практическими результатами – соотношением между объемом поданной воды и количеством воды, доведенной до конечных потребителей.

Для повышения финансовой самостоятельности учреждениям разрешено направлять 40 процентов поступлений от водного налога на укрепление собственной материально-технической базы.

Практика государственно-частного партнерства в управлении насосными станциями будет расширена. В 2026 году 50 процентов насосных станций в Джизакской, Кашкадарьинской, Навоийской, Наманганской, Самаркандской и Сырдарьинской областях планируется передать частным партнёрам, а к 2027 году – все насосные станции Наманганской области.

В рамках этого направления в Чартакском районе Наманганской области будет реализован проект «Чартакский опыт» по принципу «одна насосная станция — одна система». Частный партнер будет обеспечивать подачу воды в пределах установленных лимитов, а 40 процентов водного налога, начисленного с площадей, привязанных к насосам, будут перечисляться партнеру. Эти средства пойдут на поэтапную автоматизацию учета воды и модернизацию насосных станций.

Для разъяснения сути и преимуществ эксперимента дехканам и фермерам будет реализован проект «Школа водников». В 2025–2026 годах в каждом районе будет создано по одному учебному демонстрационному полю; всего в 141 районе будет охвачено 3,5 тысячи гектаров.

Президент Шавкат Мирзиёев дал конкретные поручения ответственным лицам ускорить процессы цифровизации в отрасли, полностью автоматизировать учет и отчетность, повысить эффективность обслуживания на местах, расширить практику государственно-частного партнерства и усилить ответственность работников. В завершение глава государства подписал соответствующие документы.