Компенсация расходов, связанных с работой

Дополнительные расходы работника, связанные с выполнением им трудовых обязанностей, подлежат возмещению работодателем на условиях и в порядке, установленных законодательством, коллективными договорами и соглашениями, а также трудовыми договорами.

Дополнительные расходы выплачиваются при

командировках и разъездном характере работ;
переезде на работу в другую местность;
использовании имущества, принадлежащего работнику.

При переезде на работу в другую местность возмещению подлежат расходы

по переезду и провозу имущества;
по устройству на новом месте;
иные расходы, понесенные работником, согласованные с работодателем.

Расходы по использованию имущества

При использовании работником принадлежащего ему имущества с согласия работодателя и в его интересах возмещению за счет работодателя подлежат амортизация транспортных средств и расходы на их эксплуатацию, а также амортизация инструмента, других технических средств либо иного имущества. Размеры и порядок возмещения этих расходов определяются коллективным договором, а если он не заключен, – по соглашению между работником и работодателем.

Норматив ҳужжатлар

Трудовой кодекс Республики Узбекистан.

компенсация работа расход